Entrevista a Philip Ross, especialista en el futuro del trabajo
El analista británico disertará el 3 de octubre en la primera edición de Worktech Buenos Aires, donde presentará su último libro y expondrá acerca de las nuevas tendencias en oficinas.Worktech, la conferencia internacional sobre el futuro del trabajo, la tecnología y los espacios laborales, tendrá su primera edición argentina en octubre. De esta manera, Worktech Buenos Aires se suma a ciudades como Nueva York, Londres, San Francisco, Melbourne y Ámsterdam, entre otras, que también son sedes donde se desarolla este evento. Entre los disertantes que hablarán en este debut nacional se destaca la presencia de Philip Ross, autor y analista inglés, especialista en el futuro del trabajo. Ross se ha desempeñado como consultor en tendencias futuras sobre el trabajo y el espacio de oficinas junto a diversas organizaciones, y en 1994 fundó Unwork, una consultora con la cual lleva adelante investigaciones en este campo. En esta conferencia Ross expóndrá acerca de su último libro Jelly Bean Working (Jelly Bean se refiere a una aplicación de Android, el sistema operativo de Google para celulares) y sobre los cambios que está atravesando el lugar de trabajo de cara a las nuevas plataformas digitales y a la necesidad de lograr ciudades más eficientes y sustentables.
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Psicología del Trabajo, programa
Psicología del Trabajo
Código: CO1901
Docente/s Responsable/s: Graciela Filippi
Docentes colaboradores:
Elena Mercedes Zubieta, Liliana Ferrari
Objetivos: Adquirir una visión actualizada de lo que sucede en nuestro contexto socio-económico actual, y su influencia en el mundo del trabajo. Conocer la implicancia de la subjetividad en el área laboral. Abordar textos actualizados que permitan enriquecer el grado de conocimiento de esta disciplina. Incentivar la investigación en la especialidad, a fin de lograr el enriquecimiento teórico conceptual.
Contenidos:
Concepto del trabajo y su variación en la filosofía y la historia. Diferencia entre trabajo y empleo. Nuevas formas de trabajar. Concepto de subjetividad y subjetividad laboral. El nuevo sujeto laboral. Funciones del trabajo según diferentes autores. El significado del trabajo. El significado del trabajo en tiempo de crisis. El valor que se le asigna al trabajo. Concepto de poder. Tipos de poder. Su relación con los modelos de liderazgo. Trabajo y factor humano. Trabajo y condición humana. La capacidad laboral. El trabajo creador. Trabajo y género. Trabajo y precariedad laboral.
Modalidad de dictado:
Teórico-práctica. La práctica consiste en: La actividad práctica consistirá en el análisis y resolución de casos.
Carga horaria total: 32 hs (24 hs teóricas + 8 hs prácticas)
Frecuencia: semanal
Evaluación: informe individual, coloquio grupal
Condiciones de admisión:
Lic. en Psicología o Psicólogo, quienes deberán presentar curriculum vitae y asistir a una entrevista de admisión.
Fechas de dictado: viernes y sábados 27 y 28 de marzo; 3, 4, 17 y 18 de abril. Los viernes de 18 a 22 y los sábados de 9 a 17. La clase del sábado 18 de abril se dictará de 12 a 16.
Lugar:
Venezuela 356, Ciudad Autónoma de Buenos Aires
Inscripción: $20
Aranceles:
2 cuotas de $320 ($640) o pago único de $576 para alumnos regulares de la carrera
2 cuotas de $400 ($800) o pago único de $720 para alumnos no regulares
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